L’organizzazione delle risorse umane come fattore di sviluppo organizzativo e vantaggio competitivo per l’azienda : il contributo dell’intervento formativo permanente ( il caso del Consorzio Sociale Arca di Torino).
Autore: Concetta PETA Relatore: Massimo POLLIFRONI Università: Torino, Università degli studi, 2010 Facoltà: Scuola di Amministrazione Aziendale Corso: Management dell’informazione e della comunicazione aziendale Ambito: economico Anno accademico:Read More
Autore: Alessandra PETRINI Relatore: Roberto SCHIESARI Università: Torino, Università degli studi, 2010 Facoltà: Economia Corso: Economia e Commercio Ambito: economico Anno accademico:Read More
Autore: Michelle PERROT Relatore: Paola DE BERNARDI Università: Torino, Università degli studi, 2009 Facoltà: Economia Corso: Ecnomia e gestione delle imprese Ambito: economico Anno accademico:Read More
Autore: Roberta PERRONE Relatore: Laura SCOMPARIN Università: Torino, Università degli studi, 2010 Facoltà: Scienze politiche Corso: Servizio sociale Ambito: spolitiche Anno accademico:Read More
Autore: Luca PERON Relatore: Franco PERCIVALE Università: Torino, Università degli studi, 2009 Facoltà: Economia Corso: Economia aziendale Ambito: economico Anno accademico:Read More
Autore: Federico PEZ Relatore: Eugenio Mario BRAJA Università: Torino, Università degli studi, 2010 Facoltà: Economia Corso: Economia aziendale Ambito: economico Anno accademico:Read More
Autore: Giovanni ALESSANDRIA Relatore: Stefano MASSAGLIA Università: Università degli Studi di Torino, 2010 Facoltà: Agraria Corso: Viticultura e Enologia Ambito: scientifico Anno accademico:Read More
Autore: Cristina ALESSANDRIA Relatore: Maurizio CISI Università: Università degli Studi di Torino, 2011 Facoltà: Economia Corso: Economia Aziendale Ambito: economico Anno accademico:Read More
Autore: Salvatore Alderucci Relatore: Bruno BONGIOVANNI Università: Università degli Studi di Torino, 2011 Facoltà: Lettere e Filosofia Corso: Società e culture d’Europa Ambito: letterario Anno accademico:Read More
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